“十五五”質量人才發展規劃暨如何更好發揮企業首席質量官制度效能座談會召開

本報訊 （記者徐建華）近日，市場監管總局質量發展局組織召開“十五五”質量人才發展規劃暨如何更好發揮企業首席質量官制度效能座談會，邀請教育部、市場監管總局相關部門負責人，高等院校、科研機構、協學會的質量專家，優秀企業首席質量官代表，部分省市市場監管部門代表等，圍繞構建適配現代化產業體系的質量人才隊伍構建與深化落實首席質量官制度展開深度研討。

會議指出，“十五五”期間要精準對接新質生產力發展需求，構建“培、育、用、管、儲”全鏈條人才工作體系，針對裝備制造、新能源等重點產業需求，優化跨專業課程設置，強化大數據分析、智能檢測等新型技能培訓。重點抓好中小學質量教育、高職教育和高等教育、成人繼續教育全學段培養，尤其要推動質量管理工程專業與智能制造、人工智能等國家重大戰略結合，升級為數字化質量管理工程專業。打造面向產業前沿的教材體系，新增智能檢測技術等教材，通過訂單式培養、實訓基地建設等產教融合模式，實現人才培養與產業需求精準對接，破解高端質量人才“引育留用”難題。

會議強調，質量人才是質量強國建設的核心支撐，首席質量官制度是企業質量治理的關鍵抓手。要在“十五五”規劃中突出復合型質量人才培養，細化首席質量官職權清單與發展路徑，通過政策激勵、平臺支撐、氛圍營造三重舉措，構建“人才引領質量、質量驅動發展”的良性生態。

會議還研究了“三庫一平臺”數智化建設，探索以質量服務機構信息數據庫支撐強化質量技術機構管理，以質量專業技能人才信息數據庫支撐提升質量人才專業能力素質，以產品質量信息數據庫支撐提升產品質量、企業質量和產業質量，通過將質量基礎設施相關信息數據歸集到一個統一的管理服務平臺，推動質量基礎設施體系化、市場化、國際化、專業化，加快全國統一大市場供需對接和內外雙循環互聯互通，實現質量基礎設施“一站式”協同服務、“一攬子”系統集成和“一體化”融合應用。